Будет ли повышение зарплаты маркетолога в Украине в 2021 году последние новости – не единственный вопрос, который задают на эту тему нынешним властям простые граждане страны. Предварительный ответ, в который хочется, но сложно верить, прозвучал от правительства. Оно уверяет, что средние зарплаты украинцев продолжат рост и в скором времени, через каких-то 2 десятка лет, догонят по величине европейские.
Для достижения этой цели нужно всего лишь, чтобы в Европе все это время не повышали и не индексировали размер выплат населению ни в одной отрасли экономики.
Объективный анализ положения
Сообщение о переноседаты роста минимальной зарплаты, означает, что люди с невысоким уровнем оплаты своего, подчас, нелегкого труда потеряют до декабря потенциальные 2,5 тыс. гривен, а правительство Украины таким образом сэкономит и оставит их в перманентно дефицитном бюджете.
Патриоты страны уверены, что повышение минималки – это вполне законный способ вывести из тени часть зарплаты, которая во многих учреждениях выплачивается в конвертах.
Их не интересуют размер НДФЛ (в Украине, в отличие от России, его платят сами наемные работники), и он не 13, а 18% – так что чем больше минимальная зарплата, тем больше денег отдает государству рядовой труженик на повышение размера ЕСВ. Чем больше у работодателя наемных работников, тем круглее сумма, которую он выплачивает казне.
Анализ вакансий обычно не дает достаточно объективного представления о том, сколько может получать представитель этой востребованной профессии, но на первых рядах свободных рабочих мест зарплата маркетолога в Украине представляется не самой низкой из экзотических профессий:
- простой маркетолог может рассчитывать на 25 тыс. грн;
- есть вакансия на рынок США (заниматься реноваций частных домов), там обещают до 35 тыс. грн.;
- остальные, е-мейл, диджитал в потолке до 30 тыс. грн. или без указания з/п;
- крауд-маркетолог и простой представитель этой профессии приглашаются на гораздо меньшие суммы – от 7 до 11 тыс. грн.
Логично предположить, что вопрос, когда маркетологам повысят зарплату в Украине задают не те, у кого оплата труда составляет 20 или 30 тыс. грн, а те, кто получает чуть выше минимальной планки. Но определенный ответ можно дать только тем работникам, которые работают в государственных структурах и зарплата которым выплачивается из бюджета.
Работники частных формирований зависят от воли работодателя и той эффективности, которая, по их мнению, получается при найме сотрудника этой специализации.
Рост зарплаты работников бюджетной сферы
Повышение зарплаты маркетологам в Украине 2021 может с определенной долей вероятности пройти по нескольким причинам. Рассмотрим их перечень более подробно:
- изменится тарификация разрядов (она уже производилась осенью прошлого года и в скором времени не ожидается);
- поэтапным ростом минималки (это не касается маркетологов, зарплата которых на свободных вакансиях стартует от 7 тыс. грн.);
- личных заслуг – ударной и сверхурочной работы, надбавок и премий (определяется руководителем организации, предприятия или учреждения из фонда заработной платы).
Будет ли сокращение маркетологов в 2021 году в Украине, зависит от специфики работы. Например, оно вряд ли грозит маркетологу команды Фэшн, работающей на сервисе Розетка (потому что этот сервис не затрагивает пандемия и бесконечные локдауны).
Но предложение работать в Кременчуге и заниматься распространением деревянных постеров ручной работы может привести к неудачному развитию деятельности даже самого опытного маркетолога, и решению уволить за ненадобностью сотрудника, которому предлагают зарплату в 15-25 тыс. грн.
Индексацию на госпредприятиях могут проводить даже несколько раз в год. Проблема заключается в том, что индексируют только прожиточный минимум, а это не даст существенной прибавки – ведь вся остальная часть зарплаты сохраняется в первозданном виде.
Частные предприятия и компании
Недавно в украинских СМИ появилось ничем не подтвержденное сообщение, что в нынешнем году 23% частных предприятий и работодателей намерены провести повышение зарплат своим сотрудникам, как этого требует действующее законодательство.
Последние новости о индексации зарплаты маркетолога в Украине в 2021 году у частников попросту отсутствуют, потому что высказывать свое решение по этому вопросу – это ничем не подтвержденное намерение. А намереваться при проведении опроса и проводить в суровой реальности, в обстановке финансового кризиса – это две разные вещи.
Поэтому не стоит, работая у частного работодателя, надеяться на его добровольное повышение зарплаты. Это мало интересует и государство, которое намеревается пополнять казну налогами и штрафами с предпринимателей.